Faire reconnaître les compétences de vos collaborateurs

Des qualifications reconnues dans votre secteur d'activité

Utiles pour former vos salariés à des métiers et des activités très spécifiques, ces certifications permettent également d'accompagner leurs projets de mobilité ou de reconnaître leurs compétences. 

Il existe deux types de certifications de branche : les certifications professionnelles visant un métier (TFP : Titre à Finalité Professionnelle et CQP : Certificat de Qualification Professionnelle) et les certifications de compétences complémentaires à un métier.

Découvrez les certifications de votre branche professionnelle accompagnées par Atlas : 

Ces certifications professionnelles sont délivrées par la CPNEFP (Commission Paritaire Nationale de l’Emploi et de la Formation Professionnelle) de la branche qui les a créées, après examen des résultats de chaque candidat.

Les CQP et les TFP qui sont enregistrés au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) offrent accès à un niveau de qualification reconnu. 

• Les CQP sont accessibles via un contrat de professionnalisation par la formation continue (plan de développement des compétences), par la VAE ou par candidature individuelle lorsque le salarié possède déjà les compétences visées.
• Les TFP enregistrés au RNCP sont également accessibles via un contrat d’apprentissage.

Les certifications de compétences visent des compétences transversales et/ou complémentaires à un métier. Elles peuvent être enregistrées au Répertoire Spécifique.

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TFP Chargé d’études en cuisines professionnelles (CECP)

 Certification Concevoir et implémenter une solution d’Intelligence Artificielle

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