Le contrat de professionnalisation « expérimental » permet de former un salarié recruté au plus près des besoins réels du poste en proposant une formation sur-mesure ciblée sur les compétences.
Ce contrat peut-être une réelle opportunité pour les entreprises ayant des difficultés de recrutement sur des métiers demandant des compétences particulières.

L’OPCO Atlas vous explique les caractéristiques de ce contrat lors du webinaire organisé le jeudi 9 décembre de 10h à 11h. 

Le nombre de place est limité, inscrivez-vous dès maintenant.