L’intelligence artificielle bouleverse les pratiques RH : recrutement, structuration, développement des compétences, fidélisation…Mais sans accompagnement, les projets peinent souvent à se concrétiser.

Ce webinaire vous montre comment activer ces 4 leviers de performance RH grâce à l’IA, tout en bénéficiant de 6 jours d’appui expert financés par l’OPCO Atlas pour passer de la réflexion à l’action.

Une opportunité unique pour les bureaux d’études et les PME de structurer durablement leur fonction RH face à la transformation numérique.
 

🎯 Objectif

Montrer comment les entreprises peuvent améliorer leur performance RH grâce à l’IA
 

🧩 Déroulé – 60 minutes

1. Introduction (10 min)

• Présentation du dispositif Appui Conseil RH Atlas et de ses objectifs.
• Rappel : les adhérents de l'OPCO Atlas peuvent bénéficier d’un accompagnement dédié de 6 jours pour structurer et moderniser leurs pratiques RH.
• Présentation du rôle de DIGITALL Conseil, cabinet référencé par Atlas, expert en transformation RH et numérique.

2. Cas d’usages concrets de l’IA dans les RH (40 min)

🟩 Thème 1 — Recruter mieux et plus vite

• Comment l’IA peut accélérer et fiabiliser le recrutement, tout en renforçant la marque employeur et l’expérience candidat.

🟩 Thème 2 — Professionnaliser la fonction RH

• Comment structurer les processus, harmoniser les pratiques et automatiser certaines tâches pour concentrer les ressources RH sur la valeur ajoutée humaine.

🟩 Thème 3 — Anticiper les compétences de demain

• Comment identifier les compétences émergentes liées à la transition numérique et énergétique, et construire un plan de développement adapté.

🟩 Thème 4 — Fidéliser et renforcer l’attractivité

• Comment utiliser l’IA pour personnaliser les parcours d’intégration, renforcer la communication interne et stimuler l’engagement collaborateur.

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